Questions and Answers: 166
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NEW QUESTION: 1
You use BEx Query Designer to create a query with the characteristic "Material" in the rows and the key figure "Sales Volume" in the columns. Now you create an exception (Bad 3, Critical 2 and Good 1) and activate it. After executing the query, all values under Sales Volume are colored. You now edit the exception and click the Exception Only Affects Results button.
What happens in the report?
A. Only the Bad 3 values are colored.
B. The exception is deactivated automatically.
C. No report records are colored.
D. Only the overall result of the Sales Volume key figure is colored.
Answer: D
NEW QUESTION: 2
The OSPF LSA Link State type that all OSPF routers generate is the LSA LS type 1 Router LS
A. FALSE
B. This LSA is flooded throughout every area in an autonomous system.
C. TRUE
Answer: C
NEW QUESTION: 3
Examine the output of this command:
ASMCMD> volinfo -G ACFS -a
Diskgroup Name: ACFS
Volume Name: VOL1
Volume Device: /dev/asm/vol1-280
State: ENABLED
Size (MB): 248
Resize Unit (MB): 32
Redundancy: MIRROR
Stripe Columns: 4
Stripe Width (K): 128
Usage: ACFS
Mountpath: /u01/app/grid/acfsmount
The ACFS disk group is a normal redundancy disk group with 5 GB of free space.
To increase the size of the ACFS file system, you execute this command as the root user:
$ /sbin/acfsutil size +200M /u01/app/grid/acfsmount
Which two statements are true regarding the outcome of this command?
A. It fails to resize the filesystem because it must be unmounted before resizing.
B. It fails to resize VOL1 because it must be executed as a user belonging to the SYSASM group.
C. It resizes VOL1.
D. It resizes the filesystem mounted on /u01/app/grid/acfsmount.
E. It succeeds but leaves the filesystem unmounted.
Answer: C,E
NEW QUESTION: 4
You are a HR Professional for your organization and you're coaching Thomas on human resources practices, particularly the role of the HR Professional in strategic planning. You tell Thomas the importance of vision, mission, and values of an organization. Thomas asks what the difference is between vision and mission. Which one of the following best describes the difference between vision and mission for an organization?
A. A vision describes the future of the organization while a mission describes the goals of the organization.
B. A vision describes the organization's role, what the organization is, and what the organization may aspire to be. A mission describes what the organization will definitely become.
C. A vision describes an organization's role, what the organization is, and what the organization wants to become. A mission describes the organization's purpose for being.
D. A vision is the purpose of a company. A mission is the task the organization aims to accomplish.
Answer: C